院内各教学单位：

本科毕业论文（设计）指导过程是实现本科培养目标要求的重要教学环节，请各系务必高度重视此项工作，组织相关师生认真学习《伟德国际1946本科生毕业设计（论文）工作规定（试行）》（暨教〔2005〕14号）等相关文件，并制订详细的工作安排，将责任层层落实到位，确保2024届毕业论文（设计）工作高效高质完成。

按照教务处安排，2024届本科毕业论文（设计）过程管理通过线下开展。公司已于上学期完成了员工选题及确定指导教师工作，完成了开题报告及中期检查工作，现将其他相关工作安排如下：

一、指导教师进一步做好毕业论文（设计）的指导工作

（一）本学期，指导教师指导员工应不少于6次，每周不少于1次。指导内容一般包括写作安排、逻辑构建、专业性及创新性、学术规范等。

（二）指导教师除对员工毕业论文的内容把关外，还应指导员工在论文格式上做到规范、严谨。

（三）各系需对指导教师的工作情况进行经常性的检查和督促，确保指导教师认真履行职责。

（四）指导教师每次指导员工时应认真填写本科毕业论文指导记录表并签名，该表由员工于6月10日前提交。

二、开展相似性检测工作，杜绝学位论文作假行为

《学位论文作假行为处理办法》（中华人民共和国教育部令第34号）对学位论文作假行为的情形、学位授予单位和导师职责、各有关主体作假行为的处罚等方面做出了明确规定。学校为员工提供2次查重检测机会，公司本科毕业论文（设计）查重检测文字重合率原则上不得超过30%。

特别强调，员工切勿自行寻找非正规论文检测网站，以免造成论文外泄、盗用和收录等不良后果，影响本科毕业论文（设计）查重结果。

三、各系做好答辩和评定等工作

（一）各系要按要求做好毕业论文（设计）答辩和成绩评定等工作，制定公平、公正、可操作的答辩小组设立标准和评分标准，确保毕业论文（设计）的质量。

各系评选院级优秀毕业论文的名额控制在10%以内。

（二）员工毕业论文（设计）的最终成绩=指导教师评分（20%）+评阅人评分（40%）+答辩评分（40%）。教师评分要适当，在成绩处理上分出档次，按学校要求控制优良比例：优秀（90分以上）≦15%，良好（80-89分）≦45%。对于确实不能达到毕业论文要求的，可给予不及格成绩处理。

同时，在论文评定中，指导教师和评阅人意见应详细具体，要写出评分理由，指出论文优缺点。“系主任意见”一栏的内容填写不应过于简单，要能客观地反映出论文水平和质量。该栏目填写的内容应包括：该员工的答辩评分成绩（百分制），按照规定的计分权重计算出的最终成绩（百分制），评定等级（优秀、良好、中等、及格或不及格），是否达到毕业的要求。

四、毕业论文（设计）撰写的格式要求

毕业论文（设计）撰写规范应按照《伟德国际1946本科生毕业设计（论文）工作规定（试行）》（暨教〔2005〕14号）（https://jwc.jnu.edu.cn/2019/0411/c6754a309059/page.psp）要求，鼓励双面打印装订。

五、答辩工作安排

（一）时间安排

4月26日前，员工上传毕业论文开始首次查重检测，查重不通过的不安排答辩。

4月29日-5月7日，学院教科办从每个专业抽查50%的论文并组织专家开展抽查论文评审工作。各系根据抽查结果安排后续答辩及整改工作，并将不合格论文的整改情况及时报学院教科办。

5月8日，各系安排答辩秘书，公布分组名单；系主任分配评阅专家。

5月9日，院系工作人员根据第一次查重结果确认答辩资格。

5月14日前，各系进行毕业论文答辩。

5月17日前，各系将通过第一次答辩的员工的成绩录入新教务系统。同时推荐参评院级和校级优秀毕业论文的论文名单。

5月30日前，全体员工将修改后的论文上传进行第二次查重。

6月4日前，各系安排第二次答辩。

（二）答辩流程及具体要求

1、答辩过程中，答辩同学播放PPT 汇报，时间5-8分钟；答辩老师提问3-5分钟，采取即问即答的方式；答辩秘书做好答辩记录。

2、答辩结束后三天内，答辩委员填写好纸质的评阅人意见和答辩决议，并按评分细则评定评阅分数和答辩分数。指导教师给指导成绩，评阅专家给评阅成绩，系主任给答辩成绩。

3、论文答辩不通过的员工需由指导教师指导其修改论文，参加第二次答辩。

六、开展学校抽检工作，严把学位论文质量关

（一）抽检范围与比例：学校会从各专业随机抽取2%-5%的2024届本科毕业论文（设计）送检。

（二）抽检工作流程与安排：

1、教务处于2023-2024学年第二学期第八-九周公布抽检名单；

2、学院组织相关员工提交本科毕业论文（设计）；

3、教务处组织学科专家开展抽检工作，公布抽检结果；

4、学院根据抽检结果安排后续答辩工作，本科毕业论文（设计）抽检结果为“不合格”的员工延期答辩。

七、提交毕业论文原文及过程性材料安排

6月10日前，员工将论文终稿装订成册（一式三份）交各系汇总。各系将毕业论文纸质版（一式一份）交学院档案室归档。

同时，各系还需提交毕业论文答辩过程性材料（包括答辩记录纸、答辩会决议、成绩评定表），纸质版及电子版均需存档。

八、其他事项

（一）各毕业生论文答辩工作由员工所在单位组织；教师须参加其指导的员工的答辩会。

（二）学院教学指导分委会拟于5月17日组织答辩，将根据各系的推荐，评选出院级优秀以及可参评校级优秀毕业论文的论文。

（三）联系人：向老师；联系电话：020-85225183；办公地址：生科院104室。

附件：伟德国际1946本科毕业论文（设计）相关文件.zip 

BETVLCTOR伟德官方网站教学科研办公室

2024年3月8日